我们重视人才培养和梯队建设，尊重每一位员工的劳动，挖掘每一位员工的特质，帮助每一位员工发展和提高。
一流的硬件设施、优越的工作环境，极具竞争力的薪酬体系，完善的人才培养机制，多样化的晋升发展通道……我们真诚期待您的加入！
一、工厂总经理 1名 （工作地点：江西，万安）
任职资格：
1、专科及以上学历，8年以上大型PCB样板工厂统筹管理经验；
2、优秀的PCB工艺管理、工程管理、质量管理及生产计划统筹管理能力；
3、有成功优化生产流程、提升效率、提升质量或降低成本的案例；
4、熟悉各类高多阶、特种板材及特殊工艺难度的技术工艺及生产管理。
岗位职责：
1、全面负责PCB工厂的生产统筹管理。
2、负责主导提升工厂效率、成本降低、交期及品质提升等项目工作，并对结果负责。
二、孵化器运营总监 1 名（工作地点：江西，万安）
任职资格：
1、专科以上学历，5年以上孵化器、产业园、众创空间等筹建、运营管理经验。
2、有孵化器、产业园、众创空间的项目管理及项目引进经验。
3、具有良好的政府公关能力及政府项目管理经验。
4、具有良好的沟通及现场问题解决能力，执行力强，能承受较大的工作压力。
岗位职责：
1、建立健全孵化器运营平台，构建孵化器服务体系；
2、全面负责孵化器运营、园区物业管理运营工作；
3、负责孵化器的战略规划、市场推广、招商、项目分析及运营；
4、负责各项政策的研究与落实，促进企业优势资源的共享。
三、造物公司总经理 1 名（工作地点：深圳）
任职资格：
1、30岁-45岁，电子类专业全日制本科及以上学历；
2、熟悉以PCB、PCB元器件为基础的从产品创意到制造的一站式硬件创新解决方案和产品，具有创意电子产品经理、产品总监经历者为佳；
3、具备良好的技术背景，熟悉各类电子硬件产品的研发管理及实现体系；
4、具备丰富的电子元器件市场供应链资源，熟悉各行业电子产品及技术的供应渠道；
5、具备良好的电子硬件市场开拓及营销能力，熟悉产品优势及产品上下游市场环境。
6、5年以上科技型企业副总或总经理岗位经验，很强的综合素质和能力，最好具有电子产品新项目、新公司创业成功经验。
岗位职责：
1、负责造物公司的全盘运营管理，技术研发、技术整合、供应链资源及营销工作。
2、负责高效整合电子硬件技术及供应链资源，来满足客户各类电子硬件产品的需要。
3、负责制定造物公司产品技术战略，规划研究核心产品线。
4、负责造物产品或一站式订单的市场开拓、营销工作（如能力优秀，可同时兼任集团营销公司总经理，负责集团所有产品营销统筹管理工作）。
四、订单及销售管理总监 1 名（工作地点：深圳）
任职资格：
1、30岁-45岁，专业不限本科及以上学历；
2、具有PCB、IEMS样板企业订单管理经验，具有很轻的订单计划与生产控制能力；
3、具有多区域营销管理、统筹营销后勤支持的经历和能力；
4、具备PCB、IEMS企业营销体系标准和推行落地的能力；
5、优秀的沟通交流技巧、问题解决能力及执行力，5年以上集团公司销售行政管理工作经验，具有PCB行业订单与销售管理工作经验为佳；
6、优秀的数据对比分析能力，并擅于归纳总结。
岗位职责：
1、负责集团销售订单统筹管理、订单合理分流管理及投产管理。
2、负责营销团队目标、团队建设、权责流程规范、营销模式的建立；
3、负责营销团队培训、绩效、人员成长的统筹管理工作。
3、负责订单数据、销售数据、客户数据分析及管理工作，并结合分析结果对区域销售提出优化建议。
4、负责销售行政、会议、后勤支持等全盘管理工作。
5、负责营销目标的分解、过程监督及各区域实现目标过程的措施制定和督促。
五、招聘工程师/高级招聘专员 1名（工作地点：东莞）
任职资格：
1、专科及以上学历，3年以上中高端岗位招聘/猎聘工作经验。
2、有PCB行业、EMS行业的招聘经验优先考虑。
3、具备全面的招聘体系知识，熟悉招聘渠道开拓，并能结合职位特点采用最优的招聘渠道。
4、性格外向大方，热情主动，沟通及执行力良好。
岗位职责：
1、负责中高端岗位的招聘工作。
2、负责招聘渠道拓展及招聘渠道维护。
3、负责候选人及新员工管理工作。
六、培训讲师 1 名（工作地点：东莞）
任职资格：
1、具备专业的培训知识以及培训能力，能根据培训者的需求进行分析，进行培训课程的设计，能制定策划方案;
2、具备较强的分析能力和课程研发能力;
3、具备良好的演讲能力、语言表达能力;
4、具备良好的学习能力、创新能力。
岗位职责：
1、在培训经理的指导下，进行培训课程开发，确保培训计划符合培训需求；
2、在培训经理指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道；
3、参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程。
4、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告。
七、元器件采购工程师 1 名 （工作地点：深圳）
任职资格：
1、熟悉多种类物料的供应市场环境；
2、熟悉电子元器件参数，对采购和供应商管理流程熟悉；
3、性格开朗，思维灵活，沟通能力强。
岗位职责：
1、负责电子元器件的采购，供应商的开发；
2、负责产品成本的核算。
八、品质经理 1 名（工作地点：东莞）
任职资格：
1、电子制造行业经验3年及以上工作经验；
2、品管经验5年以上，品质部负责人经验2年以上；
3、熟悉PCBA生产工艺和检验标准；
4、熟悉ISO9000和IATF16949相关标准以及推行与维护；
5、熟悉品质系统构建与规划；
6、熟悉品质管理工具；
7、具备较强的沟通协调能力；
8、责任心强，具有较强的培训意识。
岗位职责：
1、负责事业部品质的提升；
2、负责品质团队的建设；
3、品质体系的维护。
九、计划经理/高级经理 1名（工作地点：东莞）
任职资格：
1、专科及以上学历，5年以上大型PCB样板工厂计划统筹管理经验。
2、熟悉各类高难度PCB的生产工艺流程，并能熟练掌控各工序设备产能及人员配置。
3、优秀的计划排程及计划统筹能力。
4、优秀的沟通协调能力及强执行力。
5、有成功突破瓶颈生产，全面提升产能效率的案例。
岗位职责：
1、负责PCB工厂日常生产计划、排程及交付管理。
2、负责各工序及设备的产能分析及人员合理调配，确保产能最优。
3、负责组织集团订单调配、合理外发及整体效能优化工作
十、 防焊主管 1 名 （工作地点：江西，万安）
任职资格：
1、大专及以上学历，同等岗位工作经验2年以上，样板厂优先；
2、懂防焊工作流程及工艺原理；
3、具备较强的组织、执行力；
4、良好的沟通表达能力。
岗位职责：
1.按照计划部制定的排产计划安排生产，确保生产进度；
2.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；
3.对生产过程进行监控、指导，同时进行生产质量控制，保证产品质量；
4.建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
5.推进6S现场管理制度，实行生产车间标准化管理；
6.统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
十一、制程控制工程师 2 名 （工作地点：东莞）
任职资格：
1、大专及以上学历，业务能力优秀者可适当放宽学历要求；
2、掌握IPC-A600H、IPC-6012C、IPC-TM-650等标准；
3、对HDI板生产流程熟悉，掌握湿流程/干流程工艺要求和品质管制重点，对机加工、干区/电镀湿区有一定了解；
4、对ISO/91001、ISO/TS16949品质系统有一定了解；
5、具备较强的交往沟通能力，有快速执行和组织推动能力。
岗位职责：
1、品质目标承担与改善管理，解决产品生产过程中所出现的质量问题；
2、偏差分析与品质异常及品质改善，组织QCC课题；
3、CP标准正着率管理，制定各种与品质相关的检验标准与文件；
4、协助处理客户投诉并督导措施提出和执行；
5、新产品分析，质量控制，寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量；
6、品质项目、体系导入，管理及标准化内部临时文件；
7、执行品质相关会议决议、各项纠正预防措施的稽查，执行品质部点检表各项内容的稽查，制定巡查报告；
8、依据《质量奖惩管理办法》，对违规人员进行提报。
十二、线路主管 1 名 （工作地点：东莞）
任职资格：
1、两年以上线路制程管理工作经验；
2、熟悉各种工艺原理、PCB制作流程；
3、具备较强的沟通协调能力，对各项目标、指标能有效控制；
4、良好的分析及解决问题的能力。
岗位职责：
1、负责线路部门人员、设备、品质、产能等统筹管理。
十三、客服工程师 1名 （工作地点：江西，万安）
任职资格：
1、大专及以上学历，同等岗位工作经验2年以上；
2、熟悉客服处理流程和PCB各种工艺制作流程；
3、熟悉IPC-A-600H、IPC-TM-650等IPC标准；
4、独立完成客诉8D报告的制作和回复，有良好的沟通交流能力以及处理现场异常的应变能力；
岗位职责：
1、日常客服工作处理；
2、客户反馈的异常问题的8D报告制作及回复；
3、组织重大客诉问题的分析和改善；
4、推动厂内的品质改善并督导相关措施的落实和跟进。
十四、QAE工程师 1 名（工作地点：江西，万安）
任职资格：
1、大专及以上学历，熟悉生产制作工艺知识 ；
2、1-2年的QAE审核经验；
3、有较好的操作办公软件（OFFICE软件），良好的沟通、表达能力，一般英文阅读能力；
4、工作认真负责，工作效率高。
5、敬业、耐心、细致；
6、具备较强的组织能力与管理能力，品质意识及生产优化成本意识极强
7、保持高度的工作热情。
岗位职责：
1、从生产成本、品质、效率的角度负责对样板资料的审核，确保品质有效把关；
2、对风险订单及重点客户的订单进行风险控制；
3、针对部门品质问题，提出措施，推进部门品质改善。
十五、预审工程师 1 名（工作地点：东莞）
任职资格：
1、熟悉PCB流程，掌握PCB设计软件Gerber转换，熟练运用CAM软件GENESIS或CAM350，会用Polar软件计算阻抗；
2、对特种板才有一定了解；
3、对PCB报价有一定了解；
4、工作认真负责，善于沟通，具有服务意识。
岗位职责：
1、评估客户资料的完整性、可制造性；
2、提取客户资料报价信息，录入系统；
3、输出报价提供给销售。
十六、订单主办 2 名 （工作地点：惠州大亚湾）
任职资格：
1、大专以上学历，具有采购或PMC经验者优先，具备吃苦抗压能力；
2、熟悉生管.物控.采购.仓库.客服工作流程；
3、对办公软件Excel office PPT制作操作熟练,有一定的培训授课基础；
4、具备订单交付进度跟踪，器件交付进度跟进能力，业务、客户服务能力；
5、具有很强的组织、计划、控制、沟通、协调能力和执行力。
岗位职责：
1、客户来访接待与信息传递；
2、PCBA交付和元器件交期进度跟进，确保产品准时交付给客户；
3、客户需求、内部需求获取和协调；
4、上级业务、客户和生产单位信息的传递、协调；
5、生产物料耗用的监控。
十七、客服专员 1名 （工作地点：深圳）
任职资格：
1、熟练使用office办公软件，及ERP、OA等办公工具；
2、可以用英文书写邮件交流，基本的英语会话；
3、良好的协调沟通能力与团队精神，细心+耐心；
4、适应较快节奏的工作，较好的抗压能力，有以客为尊的服务意识；
5、对PCB工厂的生产流程有基本了解的优先。
岗位职责：
1、负责在线订单的生产进度跟进，异常订单跟工厂确认，并及时邮件告知客户；
2、安排出货，提前跟客户沟通确认发货地址和发货方式；
3、制作发票装箱单，发票。
4、以ERP更新客户所需的WIP状态。
十八、应收会计 1 名 （工作地点：惠州大亚湾）
任职资格：
1、具有财务专业知识，熟悉应收账务工作程序和流程，能独立完成应收工作；
2、熟练操作办公软件及财务相关软件；
3、较强的沟通协调能力，能独立开展工作；
4、有较强的抗压力和学习能力。
岗位职责：
1、销售收入内外销的账务处理；
2、外销销售回款的录入，集团销售回款计划表的制作；
3、下手绩效表、销售费用的统计、处理业务端反馈的销售账务问题；
4、领导交办的其他工作。
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